由臺灣鴻海出資入主的日商夏普傳出裁員消息。據(jù)外媒消息，由于夏普2015財(cái)年的虧損仍然嚴(yán)重，因此打算在鴻海正式參股前先行裁員1,000人，以降低成本、提振業(yè)績。而運(yùn)營狀況不佳的太陽能事業(yè)面臨最大危機(jī)。

《日經(jīng)新聞》稱，夏普2015財(cái)年的業(yè)績持續(xù)惡化，財(cái)測合并營業(yè)虧損達(dá)1,700億日圓，遠(yuǎn)低于盈余100億日圓的原財(cái)測，也較2014財(cái)年虧損480億日圓的結(jié)果更加惡化。夏普必須減少成本支出，并開始討論裁員1,000人的可行性。

根據(jù)《東京新聞》的統(tǒng)計(jì)，截至今年三月底止，日本夏普各部門的員工人數(shù)分別是：家電5,810人、復(fù)印機(jī)4,650人、顯示面板4,450人、電子產(chǎn)品2,010人、太陽能面板1,630人，共有近兩萬人。而夏普的海外員工有約兩萬四千人左右。

近年來，夏普因財(cái)務(wù)惡化，曾在2012年、2015年分別優(yōu)退了3,000人與3,200人左右。而本次可能采取的裁員行動(dòng)，其規(guī)模、方式等，目前仍在討論當(dāng)中?！度战?jīng)》指出，本次可能改變以往以年齡為裁員考量的作法，改以虧損事業(yè)或廠房為優(yōu)先精簡對象。而營業(yè)狀況敬陪末座的太陽能事業(yè)，就面臨了最大危機(jī)。

但《彭博社》訪問到夏普發(fā)言人植村豐土，植村則表示目前對裁員一事還沒有定奪。

郭臺銘則表示，鴻海集團(tuán)每年會(huì)進(jìn)行3~5% 的人力調(diào)整；對于夏普，人力調(diào)整或許也是不可避免的。他曾指出，會(huì)讓夏普員工擔(dān)任適合職位，并讓年輕的員工有調(diào)整機(jī)會(huì)，同時(shí)也會(huì)盡量維持先前提到的“盡量保障所有員工就業(yè)”原則。

具體的應(yīng)對手段，夏普預(yù)計(jì)將在五月中旬發(fā)表。